فهرست مطالب:
تصویری: انتقادات به شرکت های چند ملیتی چیست؟
2024 نویسنده: Stanley Ellington | [email protected]. آخرین اصلاح شده: 2023-12-16 00:16
در زیر به برخی از انتقادات وارد شده علیه شرکت های چند ملیتی می پردازیم
- استعمار:
- نفوذ بی نظیر:
- تقلب تکنولوژیکی:
- مسئولیت پذیری کم یا بدون:
- تضعیف حقوق اجتماعی و اقتصادی:
- مسابقه خفه کردن:
- بودجه های بی نظیر:
- نقض حقوق بشر:
همچنین چرا شرکت های چند ملیتی مورد انتقاد قرار می گیرند؟
مقداری انتقادات MNC ها ممکن است به دلیل مسائل دیگری باشد. به عنوان مثال، این واقعیت که MNC ها آلوده می کنند، شاید یک شکست مقررات دولتی باشد. همچنین، شرکت های کوچک نیز می توانند به همان اندازه آلودگی ایجاد کنند. ممکن است شرکتهای چندملیتی طبق استانداردهای غربی دستمزد پایینی بپردازند، اما این مسلماً بهتر از گزینههای نداشتن شغل است.
شرکت های چند ملیتی چگونه بر اقتصاد تاثیر می گذارند؟ چه زمانی شرکتهای چندملیتی در کشوری سرمایه گذاری کنند که فرصت های شغلی ایجاد می کنند. آنها برای افزایش درآمدها و هزینه ها در اقتصاد کشور میزبان محرک رشد است. کارگران همچنین از انتقال فناوری بهره مند می شوند زیرا ماشین آلات جدید به کشور میزبان وارد می شود.
از این رو، معایب شرکت های چند ملیتی چیست؟
فهرست معایب شرکت های چند ملیتی
- شرکت های چند ملیتی هزینه های زیست محیطی بیشتری ایجاد می کنند.
- شرکت های چند ملیتی همیشه سود خود را محلی نمی گذارند.
- شرکت های چند ملیتی نیروی کار ماهر وارد می کنند.
- شرکت های چند ملیتی مصرف یک طرفه منابع مواد خام را ایجاد می کنند.
مسائل مختلف کنترل ویژه ای که شرکت های چند ملیتی با آن مواجه هستند چیست؟
برخی از چالشها برای شرکتهای چندملیتی که در بازارهای بینالمللی معامله میکنند، وجود دارد که میتواند مانع از رقابتپذیری آنها شود، بنابراین مناقشات آن به شرح زیر است
- نواقص بازار
- رقابت مالیاتی
- بی ثباتی سیاسی
- برداشت از بازار
- لابی کردن.
توصیه شده:
تفاوت بین شرکت چند ملیتی و جهانی چیست؟
تمایزات شرکت چند ملیتی مانند شرکت جهانی، یک شرکت چند ملیتی در چندین کشور فعالیت می کند و این شرکت پیام های بازاریابی را متناسب با هر گروه فرهنگی تطبیق می دهد. یک شرکت چند ملیتی در هر کشور دارای خودمختاری بیشتری است ، در حالی که یک مدل جهانی هنوز در مدل عملیاتی مرکزی خود قرار دارد
برخی از تفاوت های بین یک شرکت رقابتی انحصاری و یک شرکت رقابتی چیست؟
تفاوت بین یک شرکت کاملاً رقابتی و یک شرکت رقابتی انحصاری این است که یک شرکت رقابتی انحصاری با الف روبرو می شود: (امتیاز: 5) منحنی تقاضای افقی و قیمت برابر است با هزینه نهایی در حالت تعادل. منحنی تقاضای افقی و قیمت از هزینه نهایی در حالت تعادل فراتر می رود
شرکت های بزرگ به ویژه شرکت ها چگونه به کارکنانی که مهارت های کارآفرینی دارند پاداش می دهند؟
1. روش های مختلفی که شرکت های بزرگ از طریق آنها به کارکنان خود با مهارت های کارآفرینی پاداش می دهند به شرح زیر است: افزایش سطح اقتدار و قدرت تصمیم گیری به آنها. افزایش مشارکت آنها در نقش ها و مسئولیت ها در مدیریت عالی
آیا شرکت های چند ملیتی به کشورهای در حال توسعه کمک می کنند؟
شرکت های چند ملیتی اشتغال ایجاد می کنند. اگرچه دستمزدها بر اساس استانداردهای غربی بسیار پایین به نظر می رسد، مردم در کشورهای در حال توسعه اغلب این مشاغل جدید را به کار به عنوان یک کشاورز معیشت با درآمد کمتر ترجیح می دهند. شرکت های چند ملیتی ممکن است به بهبود زیرساخت ها در اقتصاد کمک کنند
تأثیر مثبت شرکت های چند ملیتی چیست؟
مزایای شرکت های چند ملیتی آنها همچنین شغل ایجاد می کنند و به افزایش انتظارات از آنچه ممکن است کمک می کنند. اندازه و مقیاس عملیات آنها را قادر می سازد از صرفه جویی در مقیاس بهره مند شوند که باعث می شود هزینه ها و قیمت های متوسط برای مصرف کنندگان کمتر شود