POLC در مدیریت چیست؟

2024 نویسنده: Stanley Ellington | [email protected]. آخرین اصلاح شده: 2023-12-16 00:16

در حالی که از رشته های مختلف دانشگاهی ترسیم می شود و کمک می کند مدیران پاسخ به چالش حل خلاقانه مسئله، اصول مدیریت مدتهاست که به چهار کارکرد اصلی برنامه ریزی، سازماندهی، رهبری و کنترل طبقه بندی شده اند P-O-L-C چارچوب).

به همین ترتیب، POLC چیست؟

چالش اصلی که امروزه سازمان ها و مدیران با آن مواجه هستند، حل خلاقانه مشکلات تجاری است. اصول مدیریت به چهار کارکرد اصلی برنامه ریزی، سازماندهی، رهبری و کنترل طبقه بندی شده اند که به طور عامیانه معروف به P-O-L-C چارچوب

علاوه بر موارد فوق، PLOC در مدیریت چیست؟ PLOC ، یا برنامه ریزی، رهبری، سازمان، و کنترل ، چهار ناحیه عملکردی را ایجاد می کند که در آن یک یا چند نفر یا تیمی از افراد تمرین می کنند مدیریت برای دستیابی به نتایج مورد نظر و کاهش نتایج ناخواسته.

با توجه به این موضوع، چرا POLC مهم است؟

به طور خلاصه، P-O-L-C کارکردهای برنامه ریزی، سازماندهی، رهبری و کنترل به طور گسترده بهترین ابزار برای توصیف شغل مدیر محسوب می شوند. مدیران اینها را انجام می دهند ضروری است علیرغم تغییرات فوق العاده در محیط خود و ابزارهایی که برای اجرای نقش خود استفاده می کنند، عملکردها را انجام می دهند.

4 عملکرد مدیریت چیست؟

چهار کارکرد مدیریت وجود دارد که در تمام صنایع گسترده می شود. آنها عبارتند از: برنامه ریزی , سازماندهی , منتهی شدن ، و کنترل کردن . شما باید در مورد چهار عملکرد به عنوان یک فرآیند فکر کنید، جایی که هر مرحله بر مراحل دیگر بنا می شود.