قوانین برای کارمندان پاره وقت چیست؟

2024 نویسنده: Stanley Ellington | [email protected]. آخرین اصلاح شده: 2023-12-16 00:16

حداقل 20 ساعت در هفته معمول است، اگرچه در اخبار اقتصادی دفتر آمار کار ایالات متحده توضیح داده شده است. بخش - کارمندان زمان به عنوان افراد تا 34 ساعت در هفته کار می کنند. قانون استانداردهای کار منصفانه (FLSA)، قانون فدرال دستمزد و ساعت، تعریف کامل یا کامل نمی کند. بخش - اشتغال زمانی.

بنابراین، آیا می توانید یک کارمند معافیت پاره وقت داشته باشید؟

کارمندان معاف پر هستند- زمان یا بخش - کارمندان زمان چه کسانی هستند معاف از حقوق اضافه کاری یا حداقل دستمزد طبق قانون استانداردهای کار منصفانه. به عبارت دیگر، اگر شما می خواهم یک نفر را از کامل تغییر دهم- زمان به بخش - معافیت زمانی , شما باید بیش از 455 دلار در هفته به آنها پرداخت کنید.

همچنین ممکن است سوال شود که برای واجد شرایط بودن برای بیمه درمانی به چند ساعت کار نیاز دارید؟ 30 ساعت

به این ترتیب آیا می توانید به یک کارمند پاره وقت حقوق بدهید؟

کارمندان که در یک حقوق اساس می توان خود را داشته باشند پرداخت به نرخ ساعتی تبدیل می شود؛ با این حال، طبقه بندی آنها نیز ممکن است تغییر کند. کارمندان فاحشه بخش - کارگران زمان ممکن است معاف نباشند و بنابراین، مستحق اضافه کاری هستند پرداخت زمانی که بیش از 40 ساعت در هفته کار می کنند.

اضافه کاری برای کارمندان پاره وقت چگونه کار می کند؟

FLSA تعریف می کند در طول زمان مانند هر ساعت ها بالای 40 در هفته کار کرده است. شما باید پرداخت غیر مستثنی زمان کارکنان و الف نیم برای هر ساعت آنها کار کردن بیش از 40. قسمت - کارمندان زمان متفاوت هستند اگرچه ممکن است اینطور نباشند کار کردن بیش از 40 ساعت ها در هفته، ممکن است اتفاق بیفتد.